Comment je peux savoir si mon patron me declare?
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Comment je peux savoir si mon patron me déclare?
Cas particulier : Si votre employeur déclare votre activité à l’Urssaf, c’est lui-même qui vous remet votre bulletin de salaire. Si vous avez un doute sur le fait d’être déclaré, rapprochez-vous de l’Urssaf dont vous dépendez.
Comment savoir si l’entreprise paie les cotisations?
Bonjour, En tant que salarié vous avez la possibilité de savoir si votre employeur vous a bien déclaré. Pour cela, vous devez établir une demande écrite auprès des services de l’Urssaf.
Pourquoi Paye-t-on des cotisations sociales?
Sur la base du principe de solidarité, ces cotisations sociales obligatoires ont pour objet de financer le système de protection sociale. Elles sont en effet redistribuées à tous afin de couvrir les grands « risques » que sont notamment la vieillesse, la famille, ou la maladie.
Comment accéder à mon compte CNSS?
Rendez vous sur l’espace public du portail www.damancom.ma et accédez à la rubrique « connexion privée ». Entrez votre code utilisateur et mot de passe.
Quel est le numéro d’enregistrement d’une formation?
A savoir : le numéro d’enregistrement ne constitue en aucun cas un agrément de l’organisme ou des formations qu’il dispense. copie du programme de la formation, de la liste des intervenants avec la mention de leurs titres et qualités, du lien entre ces titres et qualités et la prestation réalisée, et du lien contractuel avec l’organisme.
Quelle est la durée légale de travail des salariés à temps complet?
La durée légale de travail effectif des salariés à temps complet est fixée à trente-cinq heures par semaine, pour toutes les entreprises quel que soit leur effectif. Il s’agit d’une durée de référence, un seuil à partir duquel, sauf exceptions, sont calculées les heures supplémentaires.
Quelle est la portabilité du numéro d’opérateur?
La portabilité du numéro vous permet de changer d’opérateur tout en conservant votre numéro de téléphone portable. Vous devez vous adresser à votre nouvel opérateur et lui fournir votre relevé d’identité opérateur (RIO). Le délai pour réaliser cette démarche (appelée portage) est d’un jour.
Quel est le délai pour demander la portabilité de votre numéro?
Le délai pour réaliser cette démarche (appelée portage) est d’un jour. Le portage est gratuit. Pour demander la portabilité de votre numéro, il faut d’abord vous procurer votre relevé d’identité opérateur (RIO). Vous devez le faire avant de signer votre contrat avec votre nouvel opérateur.
Pourquoi avoir besoin d’une attestation d’emploi?
L’attestation d’emploi peut être rédigée librement par l’employeur sur demande du salarié. Cette attestation lui sert à prouver, vis à vis des tiers, qu’il est bien en poste dans votre entreprise et qu’il est titulaire d’un contrat de travail. Ce certificat de travail résume les états de service du salarié.
En tant que salarié vous avez la possibilité de savoir si votre employeur vous a bien déclaré. Pour cela, vous devez établir une demande écrite auprès des services de l’Urssaf.
Comment vous envoyez votre demande d’emploi?
Si vous envoyez votre demande d’emploi à la suite d’un numéro de concours, indiquez-le dans l’objet. Rappelez-vous que le carré # est à éviter. Utilisez le mot numéro ou son abréviation no .) À la suite de l’annonce parue dans le journal LeDroit du mardi 10 mai dernier, j’aimerais postuler pour le poste de relationniste au sein de votre cabinet.
Comment demander une copie de votre certificat de travail?
En cas de perte de votre certificat de travail, demandez immédiatement une copie à votre ancien employeur. Adressez-vous au service des ressources humaines ou au secrétariat de direction, s’il s’agit d’une petite entreprise, par lettre simple ou LRAR.
Que faire si votre certificat de travail est perdu?
Si votre certificat de travail est perdu, vous pouvez demander une copie à votre ancien employeur ou bien utiliser d’autres documents pour prouver votre emploi. Pour vous aider dans vos démarches, nous vous expliquons quoi faire en cas de perte de son certificat de travail.
Comment demander un nouveau certificat de travail à votre ancien employeur?
Si vous êtes en bons termes avec votre ancien employeur, vous pouvez aussi lui demander directement. Bon à savoir : légalement, rien n’oblige votre ancien employeur à vous délivrer un nouveau certificat de travail en cas de perte de l’original.