Ou se faire expliquer sa fiche de paie?

Où se faire expliquer sa fiche de paie?

✔ L’Inspection du travail (la DIRECCTE) peut vous aider à comprendre votre bulletin de paie.

Où trouver son salaire sur une fiche de paie?

Le premier chiffre qui apparaît sur une fiche de paie est celui du “salaire brut”. Il indique la rémunération à laquelle le salarié a le droit, mensuellement, pour le travail accompli sur la période de travail, avant la déduction des différentes cotisations sociales.

Comment apprendre la gestion de la paie?

L’apprentissage de la gestion de la paie est complexe, les outils nécessaires ne seront pas aussi évidents. Faites en sorte de tout avoir avant de commencer : Vous aurez besoin de cours pour vous expliquer les notions fondamentales, d’exercices pour appliquer et d’un tableau pour faire les exercices. Les barrières psychologiques sont les pires.

Quel est le principe de la fiche de paie électronique?

Depuis 2017, la dématérialisation de la fiche de paie est devenue le principe et le format papier l’exception, sauf en cas de désaccord du salarié. Pour la remise de la fiche de paie électronique, l’employeur doit indiquer au salarié les conditions dans lesquelles la fiche de paie est disponible.

Comment procéder à l’opposition à la fiche de paie?

informer le salarié de son droit d’opposition à cette voie de transmission (un mois avant la 1 ère émission de la fiche de paie ou au moment de l’embauche) et fixer les conditions dans lesquelles la fiche de paie est disponible pour le salarié (durée de 50 ans ou jusqu’au 75 ans du salarié).

Pourquoi la dématérialisation de la fiche de paie?

Depuis 2017, la dématérialisation de la fiche de paie est devenue le principe et le format papier l’exception, sauf en cas de désaccord du salarié. À savoir : si l’entreprise comporte au moins 300 salariés, la fiche de paie simplifiée est en vigueur depuis janvier 2017.