Comment envoyer demission par mail?

Comment envoyer démission par mail?

Peut-on envoyer une lettre de démission par e-mail? La loi ne prévoit aucun formalisme en particulier concernant la notification de démission. Alors, sauf disposition contraire dans votre contrat ou convention collective, vous êtes libre de donner votre démission par écrit ou à l’oral.

Comment rédiger une lettre de démission en double exemplaire?

Le code du travail rend possible la démission avec lettre de démission remise en main propre. Il faut pour cela rédiger la lettre de démission en double exemplaire et la remettre contre décharge, c’est à dire la faire dater et signer par l’employeur ou un représentant légal. Le délai de préavis du salarié démarre le jour de la signature.

Quelle est la date de réception de la lettre de démission?

La remise en main propre de la lettre de démission fait courir le délai de préavis à la date de signature de la lettre de démission par l’employeur. La lettre de démission par courrier avec accusé de réception fait courir le délai de préavis à la date de réception du courrier, 48h après l’envoi postal en général.

Comment conserver une lettre de démission?

Celle-ci doit être rédigée en deux exemplaires pour en conserver une version. Vous devrez ajouter la mention suivante en haut de votre courrier : « Lettre remise en main propre en deux exemplaires contre décharge ». Votre employeur devra signer les deux lettres de démission avant de vous remettre votre exemplaire.

Comment ajouter une lettre de démission à votre courrier?

Vous devrez ajouter la mention suivante en haut de votre courrier : « Lettre remise en main propre en deux exemplaires contre décharge ». Votre employeur devra signer les deux lettres de démission avant de vous remettre votre exemplaire. N’omettez pas de dater vos courriers : cet élément essentiel fixe officiellement le début de votre préavis.