Quelle est la difference entre 30 heures et 130 heures par mois?

Quelle est la différence entre 30 heures et 130 heures par mois?

30 heures par semaines équivaut à 130 heures par mois. Soit brut 30h /semaine 265.80 € et pour 130 H = 1 151.80 € ce qui représente respectivement « environ » en net à payer ; 209 € et 904 € (arrondis) calcul effectué à 8.86 € de l’heure qui est le SMIC actuel en vigueur. Réponse 2 / 2.

Quelle est la valeur de 30 heures par mois?

30 heures par semaines équivaut à 130 heures par mois. calcul effectué à 8.86 € de l’heure qui est le SMIC actuel en vigueur. Quelques mots de remerciements seront grandement appréciés.

Est-ce que l’employeur ne fait qu’exiger 35 heures par semaine?

L’employeur ne fait qu’exiger, dans certains cas, un nombre d’heures fixes comme 35 heures par semaine (pour justifier la rémunération de base), et laisse l’employé établir son horaire comme il le désire.

Est-ce que les employés travaillent 7 ou 8 heures par jour?

Leur logique est que quand les employés travaillent 7 ou 8 heures par jour, ils perdent de toute façon au moins 1 heure sur des choses personnelles. En les faisant travailler 6 heures par jour, ils sont donc encouragés à être plus concentrés sur leur travail et à l’accomplir dans une période plus courte que la normale.

Combien d’heures pour réaliser un contrat de 30 heures par semaine?

J’ai un contrat de 30 heures par semaine et au mois de juillet j’ai réalisé 147 heures mais elle ne me paye que sur la base de 130 heures. En juillet je n’ai réalisé que 94 heures et elle va me payer sur 120 heures. D’après elle j’ai 250 heures à faire sur deux mois qu’elle réparti comme elle veut.

Combien de temps a-t-elle à faire sur deux mois?

D’après elle j’ai 250 heures à faire sur deux mois qu’elle réparti comme elle veut. D’après ce qu’on m’a dit elle est obligée de payer mois par mois ce que j’ai fais, c’est-à-dire 147 heures pour juillet et 130 heures pour aout (même si je ne les ai pas fais).